¿Mi jefe puede hacer pública mi orientación sexual o identidad de género?
Que su empleador o contratante conozca la orientación sexual o identidad de género suya o de su familiar, NO le da derecho a hacerla pública o a informar de ella a nadie, sin su consentimiento.
Abusar de la información que se llega a conocer de la vida privada de las personas con las que trabaja constituye ACOSO LABORAL.
[1] Corte Constitucional sentencia C-005 de 2017
